2019³â 12¿ù¿¡µµ, Áö¼ÓµÇ´Â ±Û·Î¹ú °æ±âÀ§Ãà°ú ¹ÌÁß ¹«¿ª ºÐÀïÀÇ ¿µÇ⠱׸®°í ´ëºÏ°ü°è À̽´·Î Á¤Ä¡¿Í °æÁ¦¿¹ÃøÀÌ ¾È°³¼ÓÀÌ´Ù. Àü¹®°¡µéÀº ¼¼°è Àüü ¼öÃâ¾×¿¡¼ Çѱ¹ ¼öÃâ¾×ÀÌ Â÷ÁöÇÏ´Â ºñÁßÀÌ 11³â ¸¸¿¡ 3% ¼±À» ³ÑÁö ¸øÇÒ °¡´É¼ºÀÌ Ä¿Áö°í ÀÖÀ¸¸ç, ¼öÃâ Áõ°¨À²µµ -11.7%·Î ¼öÃâÀÌ Ç϶ôÇÑ ±¹°¡ Áß °¡Àå Å©´Ù°í Àü¸ÁÇϰí ÀÖ´Ù. ¹°·Ð, ÀÌ·¯ÇÑ Á¤Ä¡, °æÁ¦ÀÇ º¯µ¿¿äÀÎ ¼Ó¿¡¼ ÀÚº»½ÃÀå¿¡ ¿µÇâÀ» ÁÖ´Â ÁÖ¿ä ¿äÀÎÀΠȯÀ²ÀÇ º¯µ¿°ú ÁÖ°¡ÀÇ Áö¼ÓÇ϶ôÀÇ ¾ÇÀçµµ Çö½Ç·Î µå·¯³ª°í ÀÖ´Ù.
ÃÖ±Ù ´ëÁß¼öÃâÀÇ °¨¼Ò, ÀϺ»°úÀÇ ¹«¿ª ºÐÀï ±×¸®°í ¹Ì±¹ÀÇ º¸È£¹«¿ªÁÖÀÇ °È ¿äÀÎ µîÀ» »ý°¢ÇÒ ¶§, ƯÈ÷³ª ¹«¿ª ÀÇÁ¸µµ°¡ ³ôÀº Çѱ¹°æÁ¦ÀÇ »óȲÀº ´õ´õ¿í ³ì·ÏÄ¡ ¾ÊÀ» °ÍÀ¸·Î ¿¹ÃøµÈ´Ù. ÀÌ¿¡ ¸¹Àº Çѱ¹±â¾÷ÀÇ CEOµéÀÇ ¿¹Ãø°ú ´ëÀÀµµ ´ëºÎºÐ ³»³â¿¡ ±äÃà°æ¿µ ¶Ç´Â Çö»óÀ¯Áö Áß½ÉÀÇ °æ¿µ°èȹ°ú ÇÔ²² ¹Ì·¡¸¦ Áغñ¸¦ Çϰí ÀÖ´Â °ÍÀÌ Çö ºÐÀ§±âÀÌ´Ù. »ç¾÷ °£ÀÇ À¶ÇÕ°ú Çù¾÷ÀÌ °Á¶µÇ´Â ½Ã´ë VUCA ½Ã´ëÀÇ °æ¿µÈ¯°æ¿¡¼ ±â¾÷ÀÌ »ì¾Æ³²±â À§Çؼ´Â Çö½Ç»ýÁ¸°ú ¹Ì·¡ ´ëºñ¸¦ ¸ðµÎ ÇØ¾ß Çϸç, ÀÌ ½Ã°£Â÷ÀÇ °¡Ä¡Time Gap Value¸¦ ÆÐ·¯µ¶½º °æ¿µParadox management °üÁ¡¿¡¼ µ¿½Ã¿¡ Ç®¾î³»´Â ¾ç¼ÕÀâÀÌ Àü·«Ambidextrous strategyÀ» ½ÇÇàÇØ¾ß¸¸ ÇÑ´Ù. Áï, °ú°ÅÀÇ °æÇèÀ» Áß½ÉÀ¸·Î ÁÖ¿ä ½Ã³ª¸®¿À º¯¼ö¸¦ °¨¾ÈÇÑ È¿À²Àû °æ¿µ¿¡ ÃÊÁ¡À» ¸ÂÃç À§ÇèÀ» ÃÖ¼ÒÈÇϰí, Á¡ÁøÀû °³¼±À» ¸¸µé¾î °¡´Â ¹æ¹ýÀ¸·Î Çö½Ç°üÁ¡¿¡¼ ´Ü±â¸¦ ´ëºñÇØ¾ß ÇÑ´Ù. ... Áß·« ... |
±â»ç Àü¹®Àº ±¸µ¶±ÇÇÑÀÌ Àִ ȸ¿ø²²¸¸ Á¦°øµË´Ï´Ù. ¸ÕÀú ·Î±×ÀÎ Çϼ¼¿ä.
·Î±×ÀÎ
|